人啊人携手中天产业园,助力园区内企业成长

 7月10日-12日,中天产业园为更好的赋能园区内企业成长,提升企业服务品质及效率,增强政-园-企粘性,国际金融创新园携手人才、政策、财税、法律、金融、健康、行业检测等多家专家机构,在这个夏日,特邀园区企业共赴一场“创新不止,服务+N”的赋能嘉年华。

人啊人公司 祁梓洋老师受邀于10日下午为园区企业授课。祁老师为大家准备了主题为《企业人才管理的关键-选才之道》的沙龙课程。

导师介绍:祁梓洋

祁梓洋老师作为中国本土人才测评先行者—人啊人测评的测评指导老师,作为多家高校的就业指导授课老师不断为学生找到最合适的职业路径而努力;同时一直致力于将企业人才进行最优配置,服务过包括星火教育、秦关面道、小猪班纳、康美药业等超过100家企业提供咨询服务。

识人难,常常被称为天下第一难。

苏东坡:“人之难知也,江海不足以喻其深,山谷不足以配其险,浮云不足以比其变。”

企业在招聘的过程中,如何“识”人,找到合适的人?

(祁梓洋先生分享照)

对此,祁老师从4个方面为大家详述了企业应该如何招聘:

1、企业的人才思维

2、如何用模块化面试问话来进行招聘

3、面试案例示范(线下互动)

4、测评工具在人力资源管理中的应用

5、十二类职业天赋的解析及应用

(祁梓洋先生分享照)

企业招聘,合适的人选必然是能力和意愿都与岗位要求匹配。为了更好地帮助学员们理解,祁老师从T12职业能力类型的角度,将人分为12种类型,通过T12人才测评,找到最合适岗位的人选。

企业服务周期间,并设有人啊人·人才测评咨询会诊台,现场帮助企业解答关于企业选人用人留人等人才难题；

人啊人将持续与中天产业园合作,开展更多精彩课程助力园区内更多企业,通过互动、学习摸索到合适每家企业的管理之道,有效提升企业的工作效率、组织的决策质量。

(沙龙合照)